《领导特质――领导人才之魂》等六则

《领导特质――领导人才之魂》

史策著 中国时代经济出版社 2006年8月出版

怎样才能当好领导怎么才能做好领导工作围绕这一千古命题,该书从职业视角指出,领导人才最重要的是必须具备领导特质;阐述了领导特质是领导人才的灵魂,是领导职业最需要的良好习惯、心理定势与悟性直觉;并系统深刻地归纳分析了领导特质的要素在于知人善任、远见卓识、多谋善断、气量恢弘、人格魅力五个方面.全书通过古今中外300多个著名正反面领袖人物的一些典型故事,揭示了实践对领导人才的这种普遍而又特殊的最高要求,即领导人才的专业化内涵.全书语言通俗,文采闪烁,首次有说服力地解答:谁想当好领导者,谁想成为领导人才,谁就必须具备领导特质!

《你能把话说得滴水不漏》

李佳东著 海潮出版社 2006年4月出版

本书实用性强,既可提升个人交际能力,又可提升团队整体素质.书中的事例披沙拣金,收录了中外最经典的口才故事,故事生动,易于被读者接受.本书融会了中西文化,多角度、多侧面地阐述了口才在实际生活中的巧妙应用,是一本不可多得的大众普及读本以及口才培训教材.

《兵以诈立》

李零著 中华书局 2006年8月出版

《孙子兵法》在兵法类的作品中出现最早,但其闳阔深远,却迄无超越者.李零的这本书,既谈兵法本身,也谈兵法中的思想.李零曾获历史硕士学位,现任教于北京大学中文系,长期从事考古、古文学和古文献的研究.


《律师会馆》

[英]黑德勒姆编 广西师范大学出版社 2006年7月出版

这本书写的都是关于律师会馆的故事,涉及律师会馆的发展历史以及生活在会馆中那些英国历史上知名政治家、法律界人士、文学家、诗人等的轶闻趣事.这本书能引起人们对这些知识的兴趣,从而进一步搜索有关的书进行阅读.

《希特勒与纳粹主义》

[意]恩佐克罗迪著 三联书店 2006年6月出版

了解希特勒个人经历与纳粹的关系,了解纳粹主义为什么能崛起以及它对20世纪的影响,依然是理解今日德国乃至欧洲的关键.这本书或许能给出答案.克罗迪是意大利佛罗伦萨大学欧洲现代史教授,著有《两个德国的历史》《纳粹德国》等.

《蒋家门外的孩子》

蒋孝严著 九州出版社 2006年6月出版

蒋孝严历时三年才成此书,将他富有传奇色彩的大半生作了个完整而真实的描述,包括他和孪生兄弟孝慈早年充满艰辛的成长岁月,对母亲章亚若猝死的质疑以及他自己充满曲折的认祖归宗之路.

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